الموارد البشرية

معلومات التوظيف

رعاية الموظفين

القراءة

معلومات التوظيف

وظائف التوظيف

عدد المجندين

المتطلبات الأكاديمية

الراتب

عرض التفاصيل

مدير مالي

البكالوريوس

التفاوض شخصيًا

المهام الوظيفية: 1. تحسين وتعزيز نظام حساب التكاليف والعمليات الخاصة بالرقابة على التكاليف في الشركة، ووضع معايير وأساليب موحدة لحساب التكاليف، مع ضمان جمع بيانات التكاليف بدقة وفي الوقت المناسب. 2. تنظيم وتنفيذ أعمال حساب التكاليف لكافة الفئات، بما في ذلك تكاليف الإنتاج/التشغيل، وتكاليف الشراء، وتكاليف التصنيع، وإعداد تقارير تحليل التكاليف بشكل شهري/فصلي، وتحديد نقاط الصعوبة في الرقابة على التكاليف. 3. قيادة عملية إعداد الميزانيات الخاصة بالتكاليف ومراقبة تنفيذها، والتنسيق مع الأقسام التجارية لتحديد مؤشرات تقييم التكاليف، وتتبع فروقات التنفيذ في الميزانية وتقديم توصيات للتصحيح، ودفع تحقيق أهداف التكلفة. 4. المشاركة في اتخاذ القرارات التشغيلية المتعلقة بتحديد أسعار الشراء، وعروض الأسعار للمنتجات، وتحسين التكاليف، وتوفير بيانات دقيقة حول التكاليف، ودعم تنفيذ حلول خفض التكاليف وزيادة الكفاءة ومتابعة نتائجها. 5. تحليل الثغرات في إدارة التكاليف، وتحسين أنظمة الرقابة الداخلية على التكاليف، والإشراف على تنفيذ التكاليف في كافة الأقسام، لضمان الامتثال والتحكم في الإنفاق على التكاليف. 6. قيادة فريق المالية الخاص بالتكاليف في الأعمال اليومية، والمسؤولية عن توظيف وتدريب أعضاء الفريق، وتقييم أدائهم وتوجيههم، ورفع كفاءة الفريق المهنية. 7. التواصل مع الجهات الخارجية مثل هيئة التدقيق والضرائب، والتعاون في إتمام عمليات التدقيق والتحقق المتعلقة بالتكاليف، والتأكد من أن حساب التكاليف يتوافق مع المعايير المحاسبية ومتطلبات النظام الداخلي للشركة. 8. إنجاز المهام الأخرى المتعلقة بإدارة التكاليف والشؤون المالية التي يكلف بها المدير المباشر. متطلبات الوظيفة: 1. درجة البكالوريوس أو أعلى في تخصص ذي صلة بالمالية. 2. درجة في المحاسبة، وإدارة المالية، والضرائب، وغيرها من التخصصات المالية ذات الصلة، مع حيازة شهادة محاسب متوسط المستوى أو أعلى، ويفضل حملة شهادات CPA أو CMA. 3. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال إدارة التكاليف في شركات تصنيع/إنتاج، وخبرة لا تقل عن 3 سنوات في إدارة فرق المالية. 4. الإلمام بالمعايير المحاسبية الوطنية وقوانين الضرائب والتشريعات المالية ذات الصلة، وإتقان المعارف المتخصصة في حساب التكاليف وتحليلها وإدارة الميزانيات، وإتقان أساليب حساب التكاليف القياسية وتكاليف العمليات. 5. العمر فوق 35 عامًا. الراتب والفوائد: سيتم تحديده خلال المقابلة الشخصية.

محاسبة المواد

البكالوريوس

3000

المهام الوظيفية: 1. التعاون مع الجهات المعنية لوضع وتعزيز نظام إدارة المواد. 2. مراجعة المستندات الأولية: التحقق من صحة ودقة بطاقات استلام المواد، وسجلات الوزن، وشهادات فحص الجودة، والتأكد من أن التوقيعات تعود إلى أصحابها الأصليين وأن الأختام واضحة. مقارنة الكميات المذكورة في بطاقات الاستلام وسجلات الوزن للتأكد من توافقها، ومراجعة حسابات الوزن الصافي بعد خصم الشوائب وغيرها بشكل صحيح، والتحقق من المستندات غير العادية واتخاذ الإجراءات اللازمة بشأنها. 3. تسويق مدفوعات البضائع: التحقق من صحة مبالغ طلبات دفع البضائع أو طلبات استرداد النفقات، والتأكد من صحة وشمولية العقود المرفقة وبطاقات الاستلام وسجلات الوزن وشهادات الفحص. 4. جرد المواد: التعاون مع الجهات المعنية لإجراء عمليات جرد دورية للمواد، والتحقق من صحة البيانات وتسجيل الفائض والناقص من المواد في السجلات المحاسبية، والتعاون مع الجهات المعنية لتحديد معدلات استهلاك المواد والتحكم في التكلفة. 5. المعالجة المحاسبية: إجراء المعالجات المحاسبية لاستلام المواد المشتراة، وإنشاء بطاقات للأصول الثابتة المشتراة. عند إغلاق الشهر، متابعة تحصيل المواد في الطريق؛ ومعالجة التقديرات المؤقتة للمواد التي تم استلامها بالفعل دون استلام الفواتير، والتحقق من تفاصيل استهلاك كل قسم؛ مطابقة الحسابات مع قسم المشتريات ومخزن المواد الخام للتأكد من تطابق الحسابات؛ وحساب استهلاك الأصول الثابتة. 6. محاسبة المطعم: في نهاية كل شهر، مراجعة الإيرادات والمصاريف مع موظفي المطعم، وكذلك إنتاج واستهلاك المواد ذاتيًا، وتنظيم المستندات الأولية وإرسالها إلى المسؤول للحصول على الموافقة. 7. تنفيذ المهام الأخرى التي يكلف بها الرئيس، والتعاون بفاعلية مع رئيس القسم لإنجاز المهام. متطلبات الوظيفة: 1. درجة البكالوريوس أو أعلى في تخصص ذي صلة بالمحاسبة المالية. 2. خبرة عامين أو أكثر في وظائف ذات صلة بالمحاسبة المالية. مزايا الراتب: الراتب الأساسي 3000 (80% خلال فترة التجربة) + بدل الوظيفة + بدل السرية + بدل الطن + راتب سنوات الخدمة

< 1 >